Врач функциональной диагностики( ГБУЗ АО Архангельская городская клиническая поликлиника №1 )

07 Октября

от 62 722 руб.

Партнерские Вакансии

Компания "ГБУЗ АО Архангельская городская клиническая поликлиника №1"

• проведение функциональных исследований
• качественно и своевременно вести медицинскую документацию

• высшее образование — специалитет по одной из специальностей: «Лечебное дело», «Педиатрия», «Медицинская биофизика», «Медицинская кибернетика» и подготовка в ординатуре по специальности «Функциональная диагностика» или высшее образование — специалитет специальности «Лечебное дело», «Педиатрия» и подготовку в интернатуре и(или) ординатуре по одной из специальностей: «Авиационная и космическая медицина», «Акушерство и гинекология», «Анестезиология-реаниматология», «Водолазная медицина», «Дерматовенерология», «Детская кардиология», «Детская онкология», «Детская хирургия», «Детская урология-андрология», «Детская эндокринология», «Гастроэнтерология», «Гематология», «Гериатрия», «Инфекционные болезни», «Кардиология», «Колопроктология», «Лечебная физкультура и спортивная медицина», «Нефрология», «Неврология», «Неонатология», «Нейрохирургия», «Общая врачебная практика (семейная медицина)», «Онкология», «Оториноларингология», «Офтальмология», «Педиатрия», «Пластическая хирургия», «Профпатология», «Пульмонология», «Ревматология», «Рентгенэндоваскулярные диагностика и лечение», «Сердечнососудистая хирургия», «Скорая медицинская помощь», «Терапия», «Торакальная хирургия», «Травматология и ортопедия», «Урология», «Фтизиатрия», «Хирургия», «Эндокринология» и дополнительное профессиональное образование по программе профессиональной переподготовки по специальности «Функциональная диагностика».

пятидневная рабочая неделя

сменный график работы

Меры социальной поддержки медицинским работникам:

• надбавка начинающим специалистам, окончившим образовательные организации высшего/среднего образования/подъемные выплаты
• надбавка за квалификационную категорию
• Отпуск основной 28 к.д., дополнительный 16 к.д.+ 7 к.д. за -работу с вредными или опасными условиями труда
• оплата проезда 1 раз в два года к месту отдыха и обратно и провоза багажа весом до 30 кг
• компенсация найма жилья