Менеджер по персоналу

-Размещение и обновление объявлений о наборе персонала;
-Обработка резюме, проведение первичного собеседования;
-Составление графика обучения стажеров;
-Составление и ведение графика работы сотрудников розницы;
-Составление табелей учета рабочего времени сотрудников розницы;
-Внесение предложений для замены и поощрения сотрудников;
-Анализ работы сотрудников на предмет выявления слабых звеньев;
-Психологическая поддержка персонала;
-Планирование обучения с операторами сотовой связи и банками, подготовка и отправка документов для обучения;
-Ведение кадрового делопроизводства;
-Организация и контроль прохождения сотрудниками генеральной аттестации;
-Заказ и отправка на отделы фирменной одежды;
-Бронирование жилья по мере ожидания стажера из области;

- поиск и подбор персонала разных стран (массовый подбор);
- размещение вакансий в местных СМИ: рабочие ресурсы интернета, печатные издания (газеты, журналы);
- взаимодействие с местными кадровыми агентствами и центрами занятости населения;
- отбор и предоставление персонала согласно заявкам;
- кадровое делопроизводство;
- ведение трудовых книжек;
- ведение табеля учета рабочего времени

- Развитие и сопровождение клиентской базы (привлечение новых клиентов, взаимодействие с существующими клиентами) в офисе компании;
- Выполнение плана продаж;
- Выдача займов физическим лицам и прием платежей;
- Контроль кассы, работа с наличными, ведение документации и отчетности;
- Анализ клиентской базы;
- Внесение данных в программу;
- Оформление типовых договоров займа;
- Консультирование клиентов;
- Работа с экспресс - почтой;
- Работа с НПФ «Благосостояние»;
- Совершение звонков заемщикам;
- Контроль за сотрудниками обособленного подразделения;
- Составление графика работы сотрудников;
- Выполнение поручений регионального директора.

- Ведение кадрового делопроизводства;
- Подбор, обучение, адаптация и переаттестация персонала;
- Начисление з/платы;
- Составление графиков работы сотрудников и ведение табеля рабочего времени;
- Воинский учет;
- Оформление больничных, отпусков сотрудников;
- Работа с центром занятости;
- Организация корпоративных мероприятий;
- Ведение архива;